愛康重視員工個人的成長與發展，推崇通過個人的事業成功來帶動企業的發展。愛康希望每一位員工具有對事業的足夠激情和強烈的成功欲，以嚴謹，負責，守諾的態度追尋個人夢想。
愛康秉承優秀的企業使命及價值觀，為每一位員工提供內外結合的全方位培訓體系，培訓對象覆蓋從新員工到高管人員，通過5大培訓體系，幫助每個人一步步實現自我成長的蛻變，提升自我價值，成就全新夢想。
愛康公司5大培訓體系
1.成功理念分享培訓
通過案例分析，理念詮釋，反思和討論，把管理者和成功者的理念傳達給需要的員工。
2.管理培訓生培訓
完整而獨立的培訓體系，面向加入愛康的應屆畢業生，迅速實現完美轉身，完成從學徒到合格員工的過度。
3.階段性提升培訓
從短期，中期，長期三個階段展開系統培訓，強調技能和理念的結合，注重實踐和效果
4.崗位技能專業化培訓（專業證書）
幫助有成長潛質和成功慾望的員工，進一步深造職業技能，實現從專業向專家的發展
5.管理提升培訓（EMBA，PMP及IPMP）
通過對關鍵核心崗位的管理者進行EMBA及高級項目管理認證（PMP及IPMP）相結合的提升培訓，幫助公司高級管理人才，學習頂尖的管理理論，提升工作管理水平，推動公司戰略發展，樹立企業卓越品質。
